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      >新聞資訊>企業要聞
      公司召開管理評審會及“質量月”活動啟動會暨9月份安質環風險分析會

      會議現場


      董俊順總結講話


      羅耕能主持會議


      9月1日下午,公司以“現場+視頻”的方式召開管理評審會及“質量月”活動啟動會暨9月份安質環風險分析會,公司黨委書記、董事長董俊順出席會議并講話,公司總經理、黨委副書記羅耕能主持會議。

      會議通報了2021下半年至2022上半年以來公司職業健康安全、質量、環境的管理績效監視情況和8月份安質環工作情況,傳達學習了股份公司安全生產視頻會精神,部署了“質量月”活動開展要求以及9月份安質環風險防范重點工作要求。

      董俊順指出,堅持問題導向,鍛長板、補短板、升品質,不斷提高卓越績效管理的成熟度。要堅持科學管理,融入基礎“334”工程,持續完善兩級本部組織機構、職責權限和標準制度體系,堅持以共同愿景、發展戰略為引領,將卓越績效管理模式融入各管理職能、環節與全過程,提升管理程度。

      董俊順要求,黨的二十大是黨和國家政治生活中的一件大事,必須緊扣“防風險、保安全、迎二十大”這條主線,貫徹落實集團《黨的二十大安全生產保障工作方案》“五抓五?!辈渴?,剛性落實“九安”行動和“十二個到位”“十五條硬措施”“五個必須”,堅決扛好黨的二十大安質環疫保障責任。一是全方位做好黨的二十大安全保障,做好關口前移,加強生產組織管理,精準施策筑牢安全生產防線,瞄準短板深化安全生產大檢查,抓好防災減災和信訪維穩管理工作。二是全業務強化質量與環保管控,高品位開展“質量月”活動,高品質建設精品工程,高標準打造綠色環?,F場。三是常態化抓好境內外疫情防控,突出抓好本部大樓管控,項目部要嚴格落實屬地要求,守牢國內外防疫陣地。

      董俊順強調,半年工作會以來,各單位堅持“快”字當頭,工作成效顯著,中標總額、合同簽約、營業收入、利潤總額、凈利潤等生產經營指標均超額完成集團下達時序計劃,交出了歷史同期最佳“成績單”。四季度,要緊扣“四個銳意”、促進“四力提升”,聚焦價值創造,提升能力、成責見效,著力抓好“四個方面”工作。一是戰略規劃牽引,市場開發先行。深度融入集團“三新平臺”、深刻踐行“三個轉變”,立足職責定位、對表責任狀、剛性考核兌現,促進業務開發“百花齊放”。二是精準經營內控,提升價值創造。最大化提升組織績效,剛性專業實體化運作,深推“一企兩制”應用,強化隱性問題治理,加速經營人才培養。三是突出非電管控,增強履約支撐。完善非電制度體系建設,加速崗位競聘和非電團隊培訓,提升項目執行標準。四是深化三能改革,厚植黨建優勢。踐行“一切以結果為導向”的理念,落實“三能改革”,深度黨建與業務融合創效,高品位推進“六個一”主題行動和建企70周年慶?;顒?,促進各級干部員工始終志存高遠、追求價值創造、樹牢家企情懷、保持風清氣正,為企業打造“百年老店”、實現“基業常青”提供強大合力。

      羅耕能就9月份生產管理工作提出四個方面要求,一是深入推進“項目超額利潤分配實施方案”,激發全員創效動能;二是加大能源電力投產項目履約關注,確保項目按期投產;三是加強資源協調,加速推進非電項目履約,確保年度目標按期實現;四是精心組織、扎實開展2022年“質量月”活動及外審迎檢工作。

      李傳玉通報了公司體系運行情況,就黨的二十大召開前公司安全生產管理工作提出了有關要求。

      期間,熱動工程公司、廣州同和EPC項目部分別匯報了體系運行情況。

      公司領導,高管,兩級本部主要負責人及相關人員,基層項目領導班子成員、各科室負責人及安全、質量系統人員共計580余人在主、分會場參加。(黨群工作部  安全管理部)

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